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康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)流程

入院后５天內(nèi)進行初期評價，住院期間根據(jù)功能變化情況可進行一次或多次中期評價，出院前進行末期評價。腦卒中得功能障礙主要包括運動功能障礙、感覺障礙、認(rèn)知障礙、情緒障礙、言語與語言障礙、吞咽障礙、排泄障礙及心肺功能障礙等、評價項目如下:

1、軀體功能評價

Bｒunnstrｏm評價、Fｕgl—Ｍeｙer評價(FＭA)、肌痙攣評價、關(guān)節(jié)活動度(ROＭ)評價、感覺評價、平衡功能評價、協(xié)調(diào)評價、肢體形態(tài)評價、上肢功能評價、日常生活活動(ＡDL)評價、疼痛評價、肌力評價、輔助器具適配性評價，康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)價格，可步行者需進行步態(tài)分析、

2、精神心理評價

存在相關(guān)問題者進行認(rèn)知功能評價(可先用認(rèn)知篩查、成套認(rèn)知評價表、知覺障礙篩查表進行評價，康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)價格，然后針對具體情況進行定向、記憶、注意、思維、失認(rèn)癥專項評價)、人格評價、情緒評價，存在行為障礙者進行專門行為障礙評價、

3、言語、吞咽功能評價

首行失語癥與構(gòu)音障礙篩查，對存在或疑似存在失語癥或構(gòu)音障礙者需進一步進行失語癥標(biāo)準(zhǔn)檢查與構(gòu)音障礙檢查，部分患者需進行吞咽障礙評價、肺活量檢查、

4、社會心理及生活質(zhì)量評價

5、康復(fù)效果得評定

治理得結(jié)果判定就是指末次評估與初次評估分值之差，標(biāo)準(zhǔn)如下:顯效:分值差≥８;有效:分值差在1～7分之間;無效:分值差為0。

哪些人群需要康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)？

辦公室一族——離頸椎疾病只有一厘米的距離

有人說，辦公室人士離頸椎疾病只有一厘米的距離。由于長期低頭伏案工作，頸椎長時間處于屈曲位或某些特定體位，不僅頸椎間盤內(nèi)的壓力增加，而且使頸部肌肉長期處于非協(xié)調(diào)受力狀態(tài)，頸后部肌肉和韌帶易受牽拉勞損，易于發(fā)生頸椎疾病。于是，“脖子痛”、“肩膀痛”、“腰痛”的癥狀在辦公室蔓延。

１．調(diào)整正確的坐姿，避免頸部長期處于一個姿勢；保持自然的端坐位，臀部和背部要充分接觸椅面，雙肩后展，兩肩連線與桌緣平行，脊柱正直。

２．將桌椅高度調(diào)到與自己身高比例合適的狀態(tài)，雙肩放松。

３．避免頭頸部過度前屈或過度后仰，以減輕長時間端坐引起的頸部疲勞，稍感疲累時便離開座位走走。

４．肩部疼痛者避免長期反復(fù)敲擊鍵盤和移動鼠標(biāo)，若無法避免則可在略感肩部酸痛時，康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)價格，馬上做做伸展運動或按肩部和頸部。

５．已經(jīng)產(chǎn)生明顯癥狀的人群，河北康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)，適當(dāng)?shù)倪\動康復(fù)訓(xùn)練非常有必要。

康復(fù)監(jiān)測訓(xùn)練與指導(dǎo)應(yīng)遵循哪些原則？

一是無痛運動；這是康復(fù)過程中重要的實施原則，如果出現(xiàn)了疼痛要及時反饋給康復(fù)師，臨床上比較常用的疼痛評分方法是視覺模擬量表法（VisuaiAnalogueScale，簡稱VAS）。

VAS通常采用10cm長的直線，兩端分別表示“無痛”（0）和“極痛”（10）。被檢查者根據(jù)其感受程度， 用筆在直線上劃出與其疼痛強度相符合的某點，從無痛端至記號之間的距離即為疼痛強度分?jǐn)?shù)。被檢查者可以按照以下照片進行評分，然后和康復(fù)師進行溝通。

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