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人都是有自己的個(gè)性的,企業(yè)同樣都是有自己獨(dú)有的管理模式和文化的。人的源于性格,企業(yè)的成功也源于性格?,F(xiàn)代性格心理學(xué)的研究表明,性格在人的心里生活中起著組織作用,它支配和組織著個(gè)體的思想和行動(dòng)。如果把這個(gè)過程放大到整個(gè)企業(yè),就會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)的性格滲透在企業(yè)的戰(zhàn)略、研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷和管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)。唉拓展培訓(xùn)中,處于創(chuàng)業(yè)期的員工參與一些挑戰(zhàn)性強(qiáng)鍛煉領(lǐng)導(dǎo)能力、開拓能力和個(gè)人意志的項(xiàng)目,培養(yǎng)員工敢于直面困難、超越自我、善于領(lǐng)導(dǎo)、成就事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)性格
看到團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力完成每一任務(wù),很欣慰,還有就是結(jié)束后的總結(jié),很精彩,聽那美妙的歌曲還有教練那催人淚下的話語(yǔ),已經(jīng)有很多同事為之動(dòng)容,甚至流淚,我有幸成為隊(duì)長(zhǎng)隊(duì)花中的一名,感觸也頗深,相聚不只是緣,齊心共勉就相親相愛一家人。
從今天的拓展訓(xùn)練營(yíng)訓(xùn)練讓我明白了困難并不是我們想像的那么難,勇敢的嘗試了、失敗成功學(xué)會(huì)總結(jié)了,當(dāng)我們?cè)俅斡龅竭@樣的困難,一切都會(huì)變的那樣得心應(yīng)手。所以我們要相信自己、調(diào)整好自己的心態(tài),成功其實(shí)離我們很近。
企業(yè)培訓(xùn)戶外拓展的思路幾何?
二層級(jí)訓(xùn)練:技能訓(xùn)練——解決“why”問題(培訓(xùn) OKR),一層級(jí)訓(xùn)練:知識(shí)訓(xùn)練——解決“what”問題(培訓(xùn) 規(guī)畫)四、培訓(xùn)形式為盡可能達(dá)成培訓(xùn)目標(biāo),項(xiàng)目組經(jīng)過討論分析及結(jié)合以往經(jīng)驗(yàn),對(duì)學(xué)院的教學(xué)擬采用“培訓(xùn) 拓展”的教學(xué)模式?!芭嘤?xùn) 拓展”的教學(xué)模式,即指在每一次的教學(xué)中穿插理論學(xué)習(xí)與體驗(yàn)教育。