南開服務外包辦理咨詢客服,天津聯(lián)禮勞務

一個專門做人力資源服務的勞務外包公司

一個專門做人力資源服務的勞務外包公司就比一個做汽車的企業(yè)在做人力資源服務外包這件事情上更專業(yè)，更省成本，所以一家做汽車的企業(yè)可以把某些勞務外包給專門人力資源公司來完成，這樣可以幫助企業(yè)節(jié)省成本，提。社會分工越來越細化，所以專業(yè)的事情就應該由專業(yè)的人員來做，這樣才能提。很多時候一家企業(yè)如果把所有的事業(yè)都自己做了，一方面成本會偏高，另一方面自己的業(yè)務容易偏失。

找勞務外包公司可以輕易解決

對于很多企業(yè)來說今年注定是不平凡的，受到突發(fā)情況的影響不少企業(yè)遇到了各種各樣的用工難題，其中階段性的用工難題是讓許多企業(yè)比較頭疼的問題，只有盡快找到解決方法企業(yè)才能有更好發(fā)展，如果找勞務外包公司，就可以輕易解決，因為通過勞務服務外包后，上述的一系列工作都是由勞務外包公司來完成，企業(yè)就檢收結果，這樣不但能釋放人力資源部門，還能讓企業(yè)HR有更多的時間可以專注核心業(yè)務的投入。

企業(yè)選擇短期工外包后有效解決招工難

短期工外包是指企業(yè)為了降低運營成本，實現(xiàn)效益化，將人力資源事務中非核心部分的工作全部或部分委托給人力資源專業(yè)服務專業(yè)機構管理。企業(yè)選擇短期工外包后有效解決招工難，對外包公司進行產品質量考核，意味著生產企業(yè)可以集中精力抓好主業(yè)。目前，很多企業(yè)都在嘗試采用這種用工模式。企業(yè)采取短期工外包形式后，企業(yè)與勞務公司簽訂外包協(xié)議、場地設備租賃協(xié)議。由勞務外包公司派工人來進行生產并進行現(xiàn)場管理，通過勞務外包公司為企業(yè)吸收人才、優(yōu)化人才結構、提高員工管理效能等方面起到了巨大作用。

勞務外包不是用工形式,其在法律中的定義叫“承攬”

勞務外包不是用工形式，其在法律中的定義叫“承攬”，外包承攬是屬法律定義的一種經營形式，勞務外包是指企業(yè)將公司內的部分業(yè)務或職能工作內容發(fā)包給相關的機構，由其自行安排人員按照企業(yè)的要求完成相應的業(yè)務或職能工作內容。勞務外包不需要勞務派遣資質，只是根據(jù)不同的外包業(yè)務的要求，可能需要相關，比如建筑外包需要建筑企業(yè)資質，檢測可能需要檢測資質。