山東養(yǎng)老護(hù)理價(jià)格性價(jià)比出眾「山東中加」

下一個(gè)高薪高能的職業(yè)—養(yǎng)老護(hù)理員

   小編近從山東省政府新聞辦新聞發(fā)布會(huì)上了解到，省財(cái)政每年將安排1000萬(wàn)元對(duì)養(yǎng)老護(hù)理員和管理人員進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn)，并對(duì)從事養(yǎng)老服務(wù)工作的本、?？飘厴I(yè)生分別給予2萬(wàn)和1.5萬(wàn)元的一次性補(bǔ)助。這對(duì)山東這個(gè)老年人口大省來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是增加養(yǎng)老護(hù)理員的行業(yè)的積極性。而山東大嫂作為山東省內(nèi)養(yǎng)老護(hù)理專業(yè)的員，山東大嫂秉承著以人為本，從人性出發(fā)的理念，采用理論基礎(chǔ) 實(shí)際操作相結(jié)合的專業(yè)課程來(lái)服務(wù)社會(huì)。

山東是老年人口大省，截止2016年底，全省有65歲及以上老年人1310.97萬(wàn)，占總?cè)丝诘?3.18%，數(shù)量居首，增幅驚人，高齡化、失能化、空巢化趨勢(shì)明顯。山東、省政府高度重視人口老齡化問(wèn)題，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)、決策部署，把加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)作為保障改善民生、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的有力舉措，統(tǒng)籌謀劃，大力推進(jìn)，以居家為基礎(chǔ)，社區(qū)為依托、機(jī)構(gòu)為補(bǔ)充、醫(yī)養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系初步建立，養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化、市場(chǎng)化、產(chǎn)業(yè)化態(tài)勢(shì)初步形成。養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)道德與服務(wù)禮儀1、養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)道德要求養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)道德是在進(jìn)行養(yǎng)老護(hù)理工作中應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)范。

前幾天，有一位大哥火急火燎的來(lái)到山東大嫂，說(shuō)要找一個(gè)養(yǎng)老護(hù)理員。我們的客戶經(jīng)理給他倒了杯水，讓他慢慢說(shuō)，只見(jiàn)這位大哥嘆了一聲氣，說(shuō)到：我外婆因?yàn)椋肷聿凰?，入院已?jīng)三年多了，家里請(qǐng)的養(yǎng)老護(hù)理員也已經(jīng)換了三個(gè)。工作要求編輯本標(biāo)準(zhǔn)對(duì)初級(jí)、中級(jí)、和技師的技能要求依次遞進(jìn)，別包括低級(jí)別的要求。從打算找一個(gè)“開(kāi)價(jià)中等，熱心仔細(xì)”的護(hù)理員，到現(xiàn)在“只要肯做就好”，條件一降再降，“找護(hù)理員”，成了家里的事情。

因?yàn)橥馄虐肷聿凰?，無(wú)法講話，護(hù)理員不僅要每天幫她翻身、喂飯、喂藥，天氣好還要幫著擦身。有時(shí)候老人家嫌房間里悶，發(fā)脾氣，還要推著她出去逛逛。

外婆雖然消瘦了許多，可體重也有近百斤，翻身，上下床，擦身都是體力活。有時(shí)候因?yàn)樯眢w不舒服，她說(shuō)不出口，只能發(fā)脾氣，護(hù)理員還要猜測(cè)她的意思，半夜也睡不好覺(jué)。

我們家給護(hù)理員開(kāi)出的工資是每個(gè)月4000多元，前面兩任護(hù)理員，因?yàn)榛罾坼X少照顧老人麻煩而相繼辭職，一個(gè)轉(zhuǎn)行去做住家保姆了，每個(gè)月工資有7000多塊。另一個(gè)則在醫(yī)院病房做護(hù)工，相對(duì)活少時(shí)間自由，工資按天算，每天能有160-300元收入。

哪些對(duì)象可以參加養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能培訓(xùn)？

   年齡未滿60周歲、身體健康、在本市民政或衛(wèi)生健康部門作為行業(yè)管理的各類養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)和護(hù)理機(jī)構(gòu)（以下統(tǒng)稱“養(yǎng)老護(hù)理機(jī)構(gòu)”）中從事養(yǎng)老照護(hù)服務(wù)的從業(yè)人員均可參加養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能補(bǔ)貼培訓(xùn)。

PS 從業(yè)人員身份須通過(guò)門養(yǎng)老護(hù)理員信息管理系統(tǒng)或醫(yī)保部門長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)護(hù)理服務(wù)人員信息系統(tǒng)核實(shí)，系統(tǒng)未能核實(shí)的由區(qū)行業(yè)主管部門核實(shí)， 以培訓(xùn)報(bào)名時(shí)身份狀態(tài)為準(zhǔn)，其中參加補(bǔ)貼培訓(xùn)的對(duì)象以申請(qǐng)補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí)身份狀態(tài)為準(zhǔn)。

下一步，本市面向社會(huì)開(kāi)展第三方技能等級(jí)認(rèn)定的相關(guān)政策出臺(tái)后，各類勞動(dòng)者均可參加培訓(xùn)并申報(bào)技能等級(jí)認(rèn)定，享受培訓(xùn)補(bǔ)貼。

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養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)主要由執(zhí)業(yè)護(hù)士和養(yǎng)老護(hù)理員組成。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)立的醫(yī)務(wù)室的護(hù)士與醫(yī)院和社區(qū)服務(wù)中心的護(hù)士有所不同。如果有醫(yī)院和社區(qū)服務(wù)中心，大部分都是由衛(wèi)生計(jì)生委派出護(hù)士，護(hù)士的執(zhí)業(yè)地點(diǎn)和執(zhí)業(yè)內(nèi)容由機(jī)構(gòu)決定。

護(hù)士在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)從事的工作內(nèi)容和其職業(yè)范疇密切相關(guān)。

執(zhí)業(yè)護(hù)士的服務(wù)項(xiàng)目

?護(hù)理服務(wù)

遵醫(yī)囑執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥等，這些工作在養(yǎng)老院量并不大。

?健康管理

基于健康體檢結(jié)果，建立專屬健康檔案，根據(jù)健康狀況評(píng)估和有針對(duì)性的個(gè)性化健康管理方案，提供跟蹤輔導(dǎo)服務(wù)。

護(hù)理師教你如何有效預(yù)防和改善老人駝背

老人駝背雖是一種正常的變老現(xiàn)象，無(wú)法進(jìn)行底子的矯治，但假如脊柱和肩背骨骼沒(méi)受過(guò)損害，那平常留意經(jīng)常做一些簡(jiǎn)單易行的訓(xùn)練，就能有用預(yù)防和改進(jìn)駝背。

貼墻站立 兩腳跟挨近并齊，兩腿夾緊膝蓋稍用力后挺，臀部肌肉收緊，小腹微收，自然挺胸，兩肩要平并稍向后張，兩臂自然下垂輕貼身體兩邊，脖頸筆挺緊貼衣領(lǐng)，下頜微收，頭向上頂。兩腳跟、小腿肚、臀部、兩肩及頭部后側(cè)均緊貼墻面。比如熏白酒、熏醋、熏艾灸等方法不僅達(dá)不到消毒的效果，還或許會(huì)引發(fā)呼吸道不適。每日可貼墻站1~2次，每次10分鐘左右。

抓椅背挺胸 坐在靠背椅上，雙手向后抓住椅面兩邊，上身直立，昂首挺胸，每次堅(jiān)持10~15分鐘，每日做3~4次。

雙手持棒 坐或站立，雙手橫持體操棒或長(zhǎng)度超過(guò)肩寬的棍棒，放在肩背部，挺胸抬頭，感到肩背部肌肉酸脹即停，每日早晚各做1次。

仰臥床上 在駝背凸出部位墊上6~10厘米厚的墊子，全身放松，兩臂伸直，手掌朝上，兩肩后張，堅(jiān)持該姿態(tài)5分鐘以上，每日做2~3次；也可在睡覺(jué)時(shí)測(cè)驗(yàn)睡硬床，不必枕頭，每次10~20分鐘。