工傷鑒定機(jī)構(gòu)信賴推薦 安徽天正可靠準(zhǔn)確

鑒定流程——認(rèn)定

(一)應(yīng)當(dāng)由省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門進(jìn)行認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則，由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)保障行政部門辦理。

(二)申請認(rèn)定時(shí)應(yīng)當(dāng)提交認(rèn)定申請表、勞動(dòng)關(guān)系證明、職業(yè)病診證明等材料。

(三)勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理認(rèn)定申請之日起六十內(nèi)做出認(rèn)定決定，并書面通知申請人和用人單位。

鑒定的程序：

作出決定，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出認(rèn)定的決定。認(rèn)定決定包括或視同的認(rèn)定決定和不屬于或不視同的認(rèn)定決定。

鑒定怎么做

勞動(dòng)保障行政部門在接到用人單位的報(bào)告或職工的保險(xiǎn)待遇申請后，應(yīng)當(dāng)組織保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出認(rèn)定決定。

鑒定

致殘等級(jí)鑒定，也稱評(píng)殘，是勞動(dòng)鑒定委會(huì)在勞動(dòng)能力鑒定技術(shù)小組認(rèn)為職工喪失勞動(dòng)能力，需要評(píng)殘的基礎(chǔ)上，依據(jù)《職工和職業(yè)病致殘程度鑒定》，對因工負(fù)傷或患職業(yè)病的職殘后喪失勞動(dòng)能力的程度和依賴護(hù)理的程度作出的判別和評(píng)定。一共有十個(gè)級(jí)別。一級(jí)高，十級(jí)低。

鑒定怎么做

根據(jù)社會(huì)保障部的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出認(rèn)定申請。遇有特殊情況，申請期限可延長至 30日。

鑒定與傷殘鑒定的區(qū)別：

申請人不同，鑒定是已被認(rèn)定的職工本人、近親屬、雇傭單位等申請;傷殘鑒定是傷者本人申請。

鑒定流程：

（1）提出認(rèn)定申請；（2）提交相關(guān)材料；（3）決定是否受理；（4）調(diào)查核實(shí)；（5）當(dāng)事人舉證；（6）作出認(rèn)定決定。

鑒定的程序：

作出決定，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出認(rèn)定的決定。認(rèn)定決定包括或視同的認(rèn)定決定和不屬于或不視同的認(rèn)定決定。

鑒定的范圍包括：

1、勞動(dòng)能力鑒定，包括傷殘等級(jí)鑒定和喪失勞動(dòng)能力程度鑒定，

2、停留薪期鑒定確認(rèn)，

3、護(hù)理等級(jí)鑒定，

4、傷殘輔助器具配置鑒定等。