鋅鋼圍墻護(hù)欄按需定制 新建裝璜裝飾

昨天位于曹娥江畔的在上虞文化藝術(shù)展示館內(nèi)十分熱鬧，來(lái)自五湖四海的攝影愛(ài)好者都爭(zhēng)相來(lái)參觀本次以“探訪南北極“為主題的攝影。 參展的攝影師有9位，其中有專(zhuān)業(yè)的也有業(yè)余的，但是他們的攝影技術(shù)都是不相上下的。 而值得驕傲的是我們新建金屬裝璜的老總周金弟也在本次參展受邀攝影師的名單當(dāng)中。 周總熱愛(ài)攝影那是人盡皆知的，工作之余，他總是背著相機(jī)游歷各地，從北極到非洲，從歐洲到澳洲，他的相機(jī)記錄著世界各地的美景。 而北極之旅可以說(shuō)是他收獲一次，不僅體驗(yàn)了冰天雪地，而且也將美景收納。 從他的照片里我們可以體驗(yàn)到可愛(ài)的小北極熊和熊媽媽的溫情，寒風(fēng)凌厲中屹立不倒的冰川的壯麗，還有深藍(lán)夜色中舞動(dòng)的北極光的絢麗。從這些藝術(shù)作品中，我們能感受到攝影師觀察世界的細(xì)膩，也能感受到周總對(duì)于生活的熱愛(ài)。 一個(gè)熱愛(ài)生活的人，對(duì)生活的美有追求的人，總是會(huì)讓人感受到積極向上的勁頭。而我們新建金屬裝璜也同樣是周總創(chuàng)造的一個(gè)藝術(shù)作品。而我們這些普通員工則是周總的相機(jī)，幫助他將作品呈現(xiàn)。沒(méi)有好的攝影師選擇角度，再好的攝影器材也拍不出美景。當(dāng)然攝影師如果沒(méi)有好的設(shè)備，也是巧婦難為無(wú)米之炊。前幾天上虞日?qǐng)?bào)記者孫昭特地來(lái)采訪了我們新建公司，參觀考察了公司自主研發(fā)的全自動(dòng)陽(yáng)臺(tái)欄桿包裝機(jī)，公司辦公室主任接待了她，便帶著她前去參觀了車(chē)間自動(dòng)包裝機(jī)的工作效率和性能，讓記者也感到非常驚奇。在周總的帶領(lǐng)下，我們相信我們新建將會(huì)呈現(xiàn)出一副壯麗的風(fēng)景。

一個(gè)學(xué)習(xí)型的企業(yè)是一個(gè)長(zhǎng)期可以持續(xù)發(fā)展，一定會(huì)欣欣向榮的企業(yè)，這是我創(chuàng)業(yè)21年來(lái)得出的一套經(jīng)驗(yàn)。

   在我的企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中，離不開(kāi)學(xué)習(xí)，是學(xué)習(xí)伴我一起成長(zhǎng)，成為社會(huì)有用的企業(yè)，更能為社會(huì)帶來(lái)效益的企業(yè)。這幾天的紹興市新建金屬裝璜有限公司的團(tuán)隊(duì)中，又在掀起一場(chǎng)給新建中高層出去學(xué)習(xí)的高潮，新建裝璜公司不斷地培養(yǎng)中的管理人才，提高他們的技術(shù)和管理水平，組織他們?nèi)ズ贾輩⒓泳鄢杉瘓F(tuán)學(xué)習(xí)不同的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理課程，以及參加單仁網(wǎng)絡(luò)課程。前幾天公司花4萬(wàn)多元學(xué)費(fèi)，派送二位電子商務(wù)網(wǎng)銷(xiāo)的新管理人員參加了杭州單仁網(wǎng)絡(luò)為期三天二夜的網(wǎng)絡(luò)課程，回來(lái)后由他們進(jìn)行專(zhuān)場(chǎng)匯報(bào)分享，同時(shí)也為網(wǎng)上銷(xiāo)售提供了新的管理經(jīng)營(yíng)人才。同時(shí)這個(gè)星期六（20日）星期天（21日），公司又派出了分廠廠長(zhǎng)、車(chē)間主任參加車(chē)間管理，戰(zhàn)略績(jī)效考核管理課程，員工心態(tài)等一系列管理上的課程。讓他們帶著問(wèn)題去聽(tīng)，回來(lái)后再聽(tīng)取他們的匯報(bào)和分享，同時(shí)公司要求他們每一次的學(xué)習(xí)一定要把一到二點(diǎn)東西用到自己的管理上，這樣才會(huì)一步一個(gè)腳印向前走。為了讓一線的員工能夠感覺(jué)到大家庭的溫暖，公司通過(guò)微信平臺(tái)內(nèi)的新建總部出了濃濃的節(jié)日祝福，通過(guò)平臺(tái)相互祝福、相互交流，讓節(jié)日的氣氛籠罩著公司這個(gè)大家庭中。

   我們紹興市新建金屬裝璜有限公司從創(chuàng)業(yè)至今，21年來(lái)通過(guò)不斷努力學(xué)習(xí)，從老總到各級(jí)管理人員、業(yè)務(wù)員；這說(shuō)明，我們新建人用自己的創(chuàng)新能力在腳踏實(shí)地的做事情，我們只有一步一個(gè)腳印認(rèn)真的做好陽(yáng)臺(tái)欄桿上下功夫，才不會(huì)被市場(chǎng)所拋棄，新建欄桿這個(gè)名字將永遠(yuǎn)陪伴著新建前進(jìn)。從車(chē)間主任到全體員工，用不斷學(xué)習(xí)，吸取新知識(shí)這一好方法走進(jìn)了成功。在創(chuàng)業(yè)的21年里，紹興市新建金屬裝璜有限公司在學(xué)習(xí)上投入了大量的時(shí)間和財(cái)力，利用走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)，與聚成集團(tuán)、單仁、健峰等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高技能與素質(zhì)。同時(shí)要求參加學(xué)習(xí)人員要帶著問(wèn)題去學(xué)習(xí)，才會(huì)使自己走出迷茫，更快的進(jìn)入自己的角色，來(lái)快速提升自己，這也讓企業(yè)少走彎路和損失。學(xué)習(xí)是紹興市新建金屬裝璜有限公司人成功法寶，更是新建欄桿專(zhuān)家大膽往前走的指路燈。

北京時(shí)間2016年8月21號(hào)上午十一點(diǎn)伴隨著中國(guó)女排隊(duì)長(zhǎng)惠若琪的一記奮力拼搏扣殺，全場(chǎng)歡呼！舉辦2016年員工崗位技能比武競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)比實(shí)際操作，比速度、比外觀、比質(zhì)量，大大提高員工的技術(shù)素質(zhì)，使產(chǎn)品質(zhì)量有了質(zhì)的飛躍，為員工實(shí)現(xiàn)自身勞動(dòng)價(jià)值和利益創(chuàng)造條件、搭建平臺(tái)，促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系，通過(guò)比賽涌現(xiàn)出一大批技術(shù)能手。時(shí)隔十二年再度榮獲奧運(yùn)會(huì)，屹立世界之巔，這也是整個(gè)里約奧運(yùn)會(huì)中國(guó)代表團(tuán)給全國(guó)人民的驚喜，也是的感動(dòng)。關(guān)注中國(guó)女排的人應(yīng)該知道本屆奧運(yùn)會(huì)中中國(guó)女排打得異常艱辛。在小組賽開(kāi)局不利的情況下頑強(qiáng)的挺進(jìn)八強(qiáng)。在淘汰賽中艱難的拿下東道主巴西隊(duì)，接下來(lái)連克荷蘭、塞爾維亞最終取得奧運(yùn)?？梢哉f(shuō)每場(chǎng)比賽對(duì)中國(guó)女排來(lái)說(shuō)都是一次挑戰(zhàn)，中國(guó)女排頂住各種壓力艱難前行最終登上了領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)。他們告訴業(yè)界有一種精神叫“中國(guó)女排”。

    大家都在講“女排精神”，但每個(gè)人有不同的理解。我在中國(guó)女排身上看到了不畏艱難，頑強(qiáng)拼搏、團(tuán)結(jié)互助、永不放棄的精神，在工作和生活中都需要這種精神激勵(lì)我們奮勇向前。在工作和生活中不管遇到什么樣的困難都不能畏懼，不管遇到多大的挑戰(zhàn)都應(yīng)該敢于拼搏。要團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量去完成各項(xiàng)任務(wù)，不管遇到怎樣的挫折都不能倒下要勇敢的站起來(lái)拍拍身上的土勇往直前。當(dāng)玻璃欄桿最點(diǎn)離一側(cè)樓地面高度在3m及3m以上、5m及5m以下時(shí)，使用的是厚度不小于16。

2016年8月22日下午4點(diǎn)，紹興市新建金屬裝璜有限公司在公司二樓會(huì)議室，舉行了戰(zhàn)略績(jī)效管理培訓(xùn)人員學(xué)習(xí)心得分享會(huì)。會(huì)上公司派往杭州參加20日至21日聚成戰(zhàn)略績(jī)效管理知識(shí)學(xué)習(xí)班的各中高層領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)后分別進(jìn)行了學(xué)習(xí)分享。一、宋建華談到本次戰(zhàn)略績(jī)效管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)了管理體系，績(jī)效指標(biāo)、控制、管理、對(duì)存在的缺點(diǎn)進(jìn)行反饋，考核要有針對(duì)性，流程過(guò)程，執(zhí)行力是檢查出來(lái)的，反饋面談交流、改進(jìn)計(jì)劃；周總點(diǎn)評(píng)：制度要不斷完善，多與員工交流，工程部要配合財(cái)務(wù)及時(shí)提供項(xiàng)目竣工日期，交房日。二、周旭芳：本次學(xué)習(xí)的體會(huì)就是目前我們網(wǎng)絡(luò)部現(xiàn)階段目標(biāo)不夠明確。當(dāng)然目前還在探索階段，就像老師在上課舉例子一樣，（三支隊(duì)伍走路）沒(méi)有目標(biāo)，摸索著走；有目標(biāo)，沒(méi)有細(xì)化；2016年6月25日，,今天是無(wú)錫藍(lán)光可可蜜園二期交付的第十天。目標(biāo)細(xì)化，走起來(lái)勁頭十足，所以是要制度管人。制度實(shí)行，還要監(jiān)督。提高行動(dòng)力不夠，制定合理的獎(jiǎng)罰措施，調(diào)動(dòng)工作積極性，加強(qiáng)員工技能培訓(xùn)，要有監(jiān)督體系及年度考核制度，增加緊迫感，盡快制定互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，讓工作思路更加清晰，奮斗更有目標(biāo)。周總點(diǎn)評(píng)：制訂年度目標(biāo)，制定指標(biāo)，獎(jiǎng)罰措施具體責(zé)任細(xì)化，大力發(fā)展網(wǎng)上業(yè)務(wù)是長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展思路，招聘幾位網(wǎng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)員，成立欄桿掛桌、曬衣架系列產(chǎn)品的研發(fā)、制作車(chē)間團(tuán)隊(duì)，在未來(lái)2-3年內(nèi)網(wǎng)上銷(xiāo)售產(chǎn)值達(dá)到2-3千萬(wàn)元；三、趙立軍：通過(guò)學(xué)習(xí)結(jié)合車(chē)間實(shí)際，要制定工作計(jì)劃，工作盡量要做到量化，完成目標(biāo)指令要求，要增強(qiáng)責(zé)任心教育，工作上督促，多鼓勵(lì)，同時(shí)對(duì)傳播有影響、含有煽風(fēng)點(diǎn)火內(nèi)容的話(huà)，要進(jìn)行處理。周總點(diǎn)評(píng)：制定目標(biāo)要跳一跳，數(shù)據(jù)要認(rèn)真收集記錄，對(duì)制定指標(biāo)作用。四、龔利強(qiáng) 通過(guò)學(xué)習(xí)加深了對(duì)團(tuán)隊(duì)兩字的重要性，要不定時(shí)對(duì)員工進(jìn)行檢查，現(xiàn)缺少對(duì)員工的各方面檢查，車(chē)間每天要制定計(jì)劃安排。周總點(diǎn)評(píng)：通過(guò)學(xué)習(xí)使大家了解應(yīng)該如何考核、為什么考核、多與員工交流，車(chē)間管理者做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，員工平時(shí)表現(xiàn)情況。

五、徐立橋 每天要做好計(jì)件、量化，結(jié)合年終獎(jiǎng)、不同崗位人員要定細(xì)系數(shù)（打系數(shù)），獎(jiǎng)金乘考核分?jǐn)?shù)乘細(xì)數(shù)。周總點(diǎn)評(píng)：?jiǎn)T工要給他目標(biāo)，激發(fā)工作熱情，每位車(chē)間管理人員必須記工作筆記，到時(shí)進(jìn)行抽查。

通過(guò)此次學(xué)習(xí)分享讓全體行政管理人員共同學(xué)習(xí)了戰(zhàn)略績(jī)效管理五大目的，對(duì)各部門(mén)的管理工作具體促進(jìn)作用。