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我公司一貫奉行低價(jià)·專業(yè)·品質(zhì)營(yíng)銷策略,以誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、熱誠(chéng)服務(wù)為宗旨,滿足顧客的需求是我們的目標(biāo)。我公司全體人員以高度專業(yè)的精神及高度的責(zé)任心期待與您合作。讓安全為個(gè)人帶來(lái)幸福,讓安全為企業(yè)帶來(lái)發(fā)展?! ∥覀儗⒉粩嘣黾雍屯晟苽€(gè)體安全防護(hù)產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)對(duì)勞動(dòng)者從頭到腳的保護(hù),為客戶提供品質(zhì)優(yōu)良、性能可靠的產(chǎn)品和周到的售后服務(wù)。盡力幫做客戶完善安全防護(hù)體系,使客戶與公司達(dá)到雙贏。
中國(guó)勞保行業(yè)的發(fā)展初期
我國(guó)勞保用品的發(fā)展比國(guó)外延遲了近三十年,而勞保用品真正作為一種產(chǎn)業(yè)而言,也是在近幾年才出現(xiàn),縱然經(jīng)過(guò)十來(lái)年的快速發(fā)展,相對(duì)其他行業(yè)而言局面顯得小而散亂。國(guó)家改革開(kāi)放初期,大量的代工企業(yè)、及三來(lái)一補(bǔ)型企業(yè)落戶珠三角地區(qū)。
對(duì)如何保護(hù)勞動(dòng)者的工作安全提出了要求,而高品質(zhì)勞保產(chǎn)品的空白及工人保護(hù)觀念的薄弱造成大量的工傷及職業(yè)病。工業(yè)基本以人員密集型產(chǎn)業(yè)為主,利潤(rùn)極低,企業(yè)對(duì)員工的保護(hù)意識(shí)薄弱以及不愿增加短期生產(chǎn)成本,再者農(nóng)村出來(lái)的年輕一代打工者,沒(méi)有經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn),工作中操作極不規(guī)范也不愿受約束的觀念,導(dǎo)致勞保用品很難普及。在當(dāng)時(shí)也僅有極少的人把眼光放在國(guó)內(nèi)這一潛力巨大的勞保用品市場(chǎng)。
工作服的分類方法因其著眼點(diǎn)的不同,有很多種不同的分類方法,但不管是從哪一個(gè)視角,其分類的目的,或?qū)υO(shè)計(jì).或?qū)?jīng)營(yíng).或?qū)κ袌?chǎng).或?qū)ρ芯科浒l(fā)展有指導(dǎo)性和實(shí)用性。作為設(shè)計(jì).生產(chǎn).經(jīng)營(yíng).銷售.使用工作服的方方面面的人來(lái)說(shuō)都是應(yīng)該明確的。1. 分類方法的視角差選擇不同的視角取向?qū)⒐ぷ鞣珠T(mén)別類,將有不同的發(fā)現(xiàn)和側(cè)重。A. 按工作服的市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)特點(diǎn),則分出組織市場(chǎng)和消費(fèi)市場(chǎng)。前者以集團(tuán)購(gòu)買(mǎi),以主管部門(mén)來(lái)確定定制,后者以個(gè)人消費(fèi)為特征。B. 按其產(chǎn)業(yè)的不同,則可分為三大產(chǎn)業(yè)類職業(yè)制服。2. 常見(jiàn)的分類方法A. 按工作服市場(chǎng)需求的不同,工作服廠家,即按工作服購(gòu)買(mǎi)方式的不同,訂做工作服,可分為組織市場(chǎng)和消費(fèi)者市場(chǎng)。B. 按產(chǎn)業(yè)屬性的不同產(chǎn)業(yè)類的工作服包括了農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)、及礦業(yè)類制服;第二類產(chǎn)業(yè)的工作服則是制造業(yè)、土木建筑業(yè)的制服;第三產(chǎn)業(yè)類的工作服、第二產(chǎn)業(yè)外的其他所有產(chǎn)業(yè)部門(mén)的工作服。常見(jiàn)的第三產(chǎn)業(yè)則包括了如圖所示的不同行業(yè)。C. 按行業(yè)內(nèi)部的不同這是在同一行業(yè)內(nèi)部的不同崗位.地位.身份的工作服的進(jìn)一步分類。如賓館酒店工作服,又可分為前廳部.客房部.安保部.工程部等不同的工作服,而僅前廳部則又有行李生.門(mén)童.大堂經(jīng)理.接待等,各自的服飾形象明確具體,不能混淆。如同為運(yùn)輸業(yè)的工作服,汽運(yùn).船運(yùn).鐵路運(yùn)輸.航空運(yùn)輸?shù)雀髯圆灰弧?