辦營業(yè)執(zhí)照公司電話優(yōu)選商家

對于很多建筑企業(yè)來說，的過程相當(dāng)麻煩，企業(yè)本身也缺乏這方面的專業(yè)人才。企業(yè)不知道怎么辦理建筑資質(zhì)，只能找專門的企業(yè)代辦。而且資質(zhì)辦理屬于服務(wù)、咨詢行業(yè)。這些代辦公司的專業(yè)性很強(qiáng)，不但擁有專門的咨詢代理人員，而且經(jīng)驗(yàn)豐富，對建筑企業(yè)的資質(zhì)問題有深刻的研究，其次，安全可靠，信譽(yù)好，服務(wù)好，，能夠讓客戶花少的錢享受快捷的服務(wù)，為企業(yè)創(chuàng)造利益。

業(yè)務(wù)需要的相關(guān)資料：

1、 營業(yè)執(zhí)照正副本復(fù)印件;

2、原及安全證正、副本原件、復(fù)印件、掃描件或安全生產(chǎn)責(zé)任制度;

3、法人及一寸照片8張、簡歷;

4、公司簡介、公司章程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置;

5、驗(yàn)資報(bào)告;

6、近三年審計(jì)報(bào)告;

7、近三年統(tǒng)計(jì)報(bào)表、經(jīng)審計(jì)過的財(cái)務(wù)報(bào)表;

8、租房租賃協(xié)議或產(chǎn)權(quán)證明;

9、已備案的工程業(yè)績合同、中標(biāo)通知書、竣工備案附圖;

10、代碼證正副本、銀行開戶許可證;

11、企業(yè)購買機(jī)械設(shè)備的;

12、公章、法人章;

13、企業(yè)經(jīng)理、企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及掃描件、復(fù)印件及照片、任職文件，企業(yè)建造師及職稱人員提供執(zhí)業(yè)資格證、、及掃描件、勞動(dòng)合同;

14、企業(yè)人員參保證明(近3個(gè)月的繳費(fèi)及繳費(fèi)人員清單)。

《意見》提出三個(gè)方面政策措施。一是拓寬靈活就業(yè)發(fā)展渠道。持續(xù)深化商事制度改革，提供便捷有效的咨詢、注冊服務(wù)。鼓勵(lì)勞動(dòng)者創(chuàng)辦小規(guī)模經(jīng)濟(jì)實(shí)體，支持發(fā)展各類特色小店，對下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體從事個(gè)體經(jīng)營的，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)單保貸寬、稅收優(yōu)惠、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等政策支持。增加非全日制就業(yè)機(jī)會(huì)，推動(dòng)非全日制勞動(dòng)者較為集中的行業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容，增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)能力。支持發(fā)展新就業(yè)形態(tài)，實(shí)施包容審慎監(jiān)管，加快推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)零售、移動(dòng)出行、線上教育培訓(xùn)、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)了、在線娛樂等行業(yè)發(fā)展，創(chuàng)造更多靈活就業(yè)崗位。

注冊資本認(rèn)繳制后，注冊資本并非越大越好

      但注冊資本也不是越大越好，需與企業(yè)經(jīng)營規(guī)模等大致匹配。注冊資本過大的不利影響有：注冊資本過大且未到位，是股東對創(chuàng)立公司未盡的出資義務(wù);對其他出資已到位股東可能存在違約責(zé)任。未出資到位可能影響股利分配?！肮蓶|按照實(shí)繳的出資比例分取紅利;公司新增加資本時(shí)，股東有權(quán)優(yōu)先按照實(shí)繳的出資比例認(rèn)繳出資。但是，全體股東約定不按照出資比例分取紅利或者不按照出資比例優(yōu)先認(rèn)繳出資的除外?！?不利于引進(jìn)新的股東、且股權(quán)轉(zhuǎn)讓稅負(fù)高。減資程序繁瑣。