員工定位打卡位置-迅能(在線咨詢(xún))-員工定位打卡

GPS管理系統(tǒng)是利用GPS定位技術(shù)、計(jì)算機(jī)處理技術(shù)等多種技術(shù)手段，由移動(dòng)通訊網(wǎng)絡(luò)支持，通過(guò)GPS終端實(shí)現(xiàn)對(duì)管理對(duì)象實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程管理。結(jié)合后臺(tái)的電子地圖監(jiān)控管理平臺(tái)實(shí)現(xiàn)對(duì)人員的定位、跟蹤、歷史軌跡回放等功能；并結(jié)合短信、語(yǔ)音、視頻等技術(shù)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)管理工作人員與管理對(duì)象的信息互動(dòng)，員工定位打卡位置，管理對(duì)象的圖片拍攝回傳等。通過(guò)調(diào)用數(shù)據(jù)庫(kù)信息比對(duì)，確定人員位臵，員工定位打卡APP，并在GIS系統(tǒng)中顯示。可給每個(gè)管理對(duì)象設(shè)定區(qū)域活動(dòng)范圍，使得管理對(duì)象處于有效的控制之中。從而減少管理中的漏洞，降低工作量，提高工作效率與管理質(zhì)量

? 后臺(tái)將人員信息與對(duì)應(yīng)的智能手機(jī)終端進(jìn)行綁定，員工定位打卡，即可通過(guò)地圖監(jiān)控不同人員的位置和行動(dòng)數(shù)據(jù)

? 人員信息可以根據(jù)不同場(chǎng)景擴(kuò)展，比如增加：號(hào)碼，部門(mén)，職位等

設(shè)備管理 ：

? 對(duì)系統(tǒng)接入所有智能手機(jī)終端進(jìn)行管理，可以將不同的手機(jī)分配給不同的賬號(hào)

? 對(duì)有人員流動(dòng)調(diào)動(dòng)的情況，可以將離職人員手機(jī)重新分配給其他人員

角色管理：

? 系統(tǒng)可以分配不同的角色，除了系統(tǒng)已經(jīng)存在的角色，還可以創(chuàng)建新的角色，以適應(yīng)更多的應(yīng)用場(chǎng)景

       是指通過(guò)特定的定位技術(shù)來(lái)獲取移動(dòng)手機(jī)或終端用戶(hù)的位置信息（經(jīng)緯度坐標(biāo)），在電子地圖上標(biāo)出被定位對(duì)象的位置的技術(shù)或服務(wù)。定位技術(shù)有兩種，一種是基于GPS的定位，一種是基于移動(dòng)運(yùn)營(yíng)網(wǎng)的的定位?；贕PS的定位方式是利用手機(jī)上的GPS定位模塊將自己的位置信號(hào)發(fā)送到定位后臺(tái)來(lái)實(shí)現(xiàn)的。定位則是利用對(duì)手機(jī)的距離的測(cè)算距離來(lái)確定手機(jī)位置的。后者不需要手機(jī)具有GPS定位能力，但是精度很大程度依賴(lài)于的分布及覆蓋范圍的大小，誤差會(huì)超過(guò)一公里。前者定位精度較高。此外還有利用Wifi在小范圍內(nèi)定位方式。

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