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可行性研究職位要求

1、能夠獨(dú)立編寫項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告，熟悉***報(bào)告編制內(nèi)容及要求與項(xiàng)目單位進(jìn)行溝通，負(fù)責(zé)技術(shù)文件編制；2、獨(dú)立編制節(jié)能專篇、節(jié)能方案；3、熟悉工民建**知識(shí)，編制項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告；4、組織其他**協(xié)同工作，并負(fù)責(zé)技術(shù)工作協(xié)調(diào)；5、熟悉行業(yè)相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)要求。平均工資8000－12000，行業(yè)缺乏技術(shù)性人才

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可行性研究報(bào)告前期需要做

項(xiàng)目前期相關(guān)資料的收集，社穩(wěn)，比如：項(xiàng)目基本情況、項(xiàng)目負(fù)責(zé)單位詳細(xì)介紹、項(xiàng)目的攻品情況、產(chǎn)品的組織勞動(dòng)定員、項(xiàng)目選址情況，以及相關(guān)的證件，社穩(wěn)有哪些，為了保證可行性研究工作的科學(xué)性、客觀性和公正性，有效地防止錯(cuò)誤和遺漏，在可行性研究中：首先必須站在客觀公正的立場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查研究，做好基礎(chǔ)資料的收集工作。對(duì)于收集的基礎(chǔ)資料，要按照客觀實(shí)際情況進(jìn)行論證評(píng)價(jià)，社穩(wěn)公司，如實(shí)地反映客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律，從客觀數(shù)據(jù)出發(fā)，社穩(wěn)評(píng)估，通過科學(xué)分析，得出項(xiàng)目是否可行的結(jié)論。

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**編制地區(qū)項(xiàng)目計(jì)劃書、書、可研報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書、項(xiàng)目建議書、立項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告等各類型報(bào)告，已完成項(xiàng)目有棉紗項(xiàng)目資金實(shí)施細(xì)則、健康產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目可研報(bào)告、環(huán)保超低排放、碳化塔改造項(xiàng)目資金使用計(jì)劃、新建農(nóng)產(chǎn)品豆業(yè)經(jīng)銷部項(xiàng)目社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告、混凝土生產(chǎn)線技術(shù)改造項(xiàng)目商業(yè)策劃書、魚類養(yǎng)殖項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告等各行業(yè)類型報(bào)告。

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