日照初級月嫂培訓機構(gòu)信息推薦「多圖」

月嫂主要是為產(chǎn)婦和嬰兒服務。但是有些雇主認為月嫂就是保姆，理應承擔家務活。但是這樣會分散月嫂的精力，不利于其照顧產(chǎn)婦和孩子。有些月嫂不愿意清洗產(chǎn)婦的貼身衣物是害怕沾上細菌，危害母嬰的健康。因此，雇傭保姆的時候建議簽訂合同，明確具體職責。這樣月嫂不會覺得雇主要求很過分，雇主也不會認為月嫂不夠勤快。2、正規(guī)的《職業(yè)資格證書》一般有三個國hui、有紅色、藍色證書。

有些主人家會要求月嫂夜間照顧孩子，但是月嫂也需要時間休息。如果雇主希望月嫂夜間可以照顧到孩子，那么在下午五點到十一點要接替月嫂的工作，讓其有時間養(yǎng)精蓄銳，照顧孩子。

面試月嫂問些什么問題

問題一、看證件

我們在選擇月嫂的時候，一定要看看月嫂的月嫂證、健康證、身份三種證件，保證聘請的月嫂是和合格的月嫂。

問題二、產(chǎn)婦護理的事項

我們可以詢問月嫂一些，照顧月子的基本問題看看她能否答的上來，如知道e露幾天能夠排清，zi宮恢復需要多長時間，月子里應吃或者不吃那些食物。催ru食物應該什么時候吃，看看月嫂的回答怎么樣，如果能基本回答下來就算合格了。

問題三、新生兒護理事項

月嫂照顧新生兒也是一個關鍵的步驟，我們可以問問月嫂應什么時候為新生兒洗澡，新生兒臍帶未脫落能洗澡嗎。這些問題是很重要的，因為新生兒的身體還很脆弱，稍有不慎就會出現(xiàn)狀況，所以我們在問這些問題的時候就要格外注意月嫂的答案，以免到時候月嫂在護理新生兒時出現(xiàn)狀況。這需要月嫂有一副熱心腸，客戶在面試月嫂時，就要特別留心到這一點。

問題四、看人品

在選擇月嫂的時候我們也要注意月嫂的個人素質(zhì)怎么樣，和月嫂進行交流，看看她的舉止和談吐是否能夠接受，初次印象是很重要的，如果挑選一個自己不喜歡的月嫂做伺候月子，估計就是雞蛋里頭都能挑食骨頭，如果是符合自己胃口的月嫂，你的心理防線就不會這么高了。3、在上崗服務時應著統(tǒng)一工作服，定期參加職業(yè)培訓，不斷提高自己的護理知識和專業(yè)技能。

月嫂價格的三大特點

一、綜合性價比高；

隨著產(chǎn)婦對月嫂需求標準的不斷提高，現(xiàn)今的月嫂在月子期間的操作能力有了更為整體的提高，現(xiàn)在市場上機構(gòu)的月嫂都是經(jīng)過系統(tǒng)科學培訓后輸送的，其不管是在產(chǎn)婦的護理還是在新生兒的照料上都有標準的護理流程，能更好的提升月子期的服務品質(zhì)，因而相比于之前，優(yōu)勢的月嫂價格綜合性價比也有了提升。第二，對寶寶進行專業(yè)護理對于專業(yè)的北京金牌月嫂來說，常見病的觀察和護理是最基礎的技能第三，減輕家庭負擔雖說月嫂的主要服務對象就是產(chǎn)婦和新生兒，但月嫂在空余的時間還會做一些收拾房間、做飯等的家務。

二、價格透明；問題三、新生兒護理事項月嫂照顧新生兒也是一個關鍵的步驟，我們可以問問月嫂應什么時候為新生兒洗澡，新生兒臍帶未脫落能洗澡嗎。

規(guī)范操作的月嫂中介機構(gòu)，在與需求客戶的洽談過程中，都會做好明碼標價，透明化價格呈現(xiàn)，因而需求客戶在月嫂聘用期間無需擔心后續(xù)的額外支出，所有的支出明細都會在協(xié)議簽訂過程中做好說明和明確規(guī)定?，F(xiàn)今月嫂價格透明化的特點也進一步保障了月嫂雇傭者的權(quán)益。

三、定價合理；

多樣化的月嫂機構(gòu)為了更好的滿足多樣化的雇傭需求，在具體的月嫂價格定價上也會根據(jù)需求內(nèi)容的不同要求進行針對性及模塊分類的定價，從而更好的實現(xiàn)需求針對性的月嫂服務特點。

如何選擇合適的月嫂？

第---，看月嫂的身體健康狀況

擁有健康的身體才能做一個稱職的月嫂

第二，看專業(yè)技能

顧客在面試月嫂時，可以提出給孩子換尿布、穿衣服的熟練程度、如何處理孩子哭鬧等問題進行詳細詢問，根據(jù)回答的情況自己進行判斷。

三，看月嫂的性格與自己的相融情況

性格的相融來自于產(chǎn)婦和月嫂兩方面，在雇傭月嫂前，產(chǎn)婦就應該把自己的要求盡量講清楚，了解月嫂的秉性，避免遇到相處不來的月嫂。